Projectleider met aandachtsgebied communicatie en digitalisering

Als projectleider met aandachtsgebied communicatie en digitalisering werk je mee aan het versterken van onze organisatie ‘achter de schermen’. Je helpt bij het optimaliseren en digitaliseren van processen en draagt bij aan het waarborgen van kwaliteit en compliance. Tegelijk zorg je ervoor dat interne én externe communicatie hierover begrijpelijk, aantrekkelijk en effectief is.

Je werkt 32 - 36 uur per week vanuit de backoffice, waar je zelfstandig én in verbinding met collega’s uit de zorg en bedrijfsvoering aan projecten werkt. Je ondersteunt het managementteam met analyses, verbetervoorstellen, implementatie en communicatieadvies. Daarbij schroom je niet om vragen te stellen, ideeën aan te dragen en collega’s te betrekken bij verandering en verbetering.

Wat ga je doen?

• Je begeleidt en leidt digitaliseringsprojecten binnen DeKinderkliniek, van idee tot implementatie;
• Je verbindt verschillende afdelingen en disciplines om processen slimmer, veiliger en gebruiksvriendelijker in te richten;
• Je vertaalt wensen uit de organisatie naar concrete projectplannen en bewaakt de voortgang, planning en communicatie;
• Je zorgt voor duidelijke, begrijpelijke en aantrekkelijke interne communicatie over lopende projecten, nieuwe werkwijzen of digitale tools;
• Je maakt beleid en procedures toegankelijk en toepasbaar voor collega’s, bijvoorbeeld via intranet, handleidingen of trainingen;
• Je ondersteunt het managementteam met analyses, verbetervoorstellen en het organiseren van betrokkenheid vanuit de organisatie;
• Je werkt nauw samen met collega’s en durft kritisch te kijken naar hoe het beter kan;
• Je draagt bij aan het borgen van informatieveiligheid, datakwaliteit en compliance binnen digitale processen;
• Je onderhoudt communicatie met externe partners, leveranciers en ketenpartners over gezamenlijke digitale initiatieven en kwaliteitsprojecten;
• Je stemt communicatie richting patiënten en ouders zorgvuldig af.

Wat breng jij mee?

• Hbo+ of wo werk- en denkniveau, bijvoorbeeld richting gezondheidszorg, bestuurskunde, communicatie of zorgbeleid.
• Affiniteit met zorg, kwaliteit en organisatieontwikkeling.
• Je bent nieuwsgierig, proactief en analytisch.
• Je weet hoe je complexe informatie helder en aantrekkelijk communiceert.
• Je voelt je thuis in een dynamische omgeving waar initiatief gewaardeerd wordt.
• Je werkt zorgvuldig, zelfstandig en weet wanneer je de samenwerking opzoekt.

Wat bieden wij jou?

• Een afwisselende functie waarin je echt het verschil kunt maken.
• Een open en warme organisatiecultuur waar iedereen elkaar kent.
• Ruimte voor ontwikkeling, creativiteit en innovatie.
• Een betrokken team dat samen de schouders eronder zet.
• Wekelijks vers fruit, op maandag soep van de zaak, dinsdag een gezellige gezamenlijke lunch en de mogelijkheid om 4x in de week gratis te sporten bij DeKinderkliniek.

Het salaris is afhankelijk van opleiding en ervaring. De functie is voor 32 tot 36 uur per week, met werkdagen en werktijden in overleg. De arbeidsvoorwaarden zijn conform CAO ZKN.