Medewerker kwaliteit en veiligheid

Ben jij gedreven om zorgprocessen veiliger, efficiënter en beter te maken? Word jij enthousiast van kwaliteitssystemen, interne audits en het ondersteunen van collega’s in hun streven naar optimale patiëntenzorg? Dan is deze baan wellicht iets voor jou! Wij zoeken een proactieve en gestructureerde medewerker kwaliteit en veiligheid voor 24-32 uur per week.

Wat ga je doen als Medewerker kwaliteit en veiligheid?

In deze functie speel je een belangrijke rol in het beheren en verbeteren van de kwaliteit en veiligheid binnen DC Klinieken. Je zorgt ervoor dat systemen up-to-date blijven, afwijkingen tijdig worden gesignaleerd en collega’s goed worden ondersteund. Je werkt nauw samen met collega’s binnen en buiten het team en draagt actief bij aan projecten, audits en communicatie. Wat je gaat doen:

• je beheert en onderhoudt de kwaliteitssystemen, waaronder het verwerken van protocollen, folders, werkinstructies, auditresultaten en meldingen zoals datalekken;
• je ondersteunt bij audits, inclusief de planning van interne audits en commissies, het uitvoeren van (deel)audits en het registreren van bevindingen in het systeem;
• je verzorgt kennisoverdracht via trainingen, communicatie en de nieuwsbrief, en beantwoordt vragen via de telefoon en mailbox van team kwaliteit en veiligheid;
• je houdt wet- en regelgeving bij via de Lorenz-database en ondersteunt bij kwaliteitsregistraties (zoals IGJ, ZiNL) en medische technologie (Ultimo);
• je werkt mee aan verbeter- en implementatieprojecten binnen de organisatie, met oog voor structuur, nauwkeurigheid en resultaat.

Wat vragen we van jou?

Je werkt gestructureerd en nauwkeurig, neemt initiatief en behoudt het overzicht. Je voelt je verantwoordelijk voor kwaliteit, schakelt snel en communiceert helder. Je houdt ervan om verbeteringen door te voeren en collega’s hierin te ondersteunen. Verder herken jij jezelf in het volgende:

• je hebt mbo+ werk- en denkniveau, met een relevante opleiding in de zorg of kwaliteitsmanagement;
• je bent analytisch sterk en in staat om afwijkingen in processen snel te signaleren en op te lossen;
• je bent nauwkeurig in het bijhouden van administraties, documentaties en systemen;
• je bent proactief en resultaatgericht: je neemt initiatief en zorgt dat zaken echt worden opgepakt;
• je hebt sterke communicatieve vaardigheden en ervaring met digitale kwaliteitssystemen.

Bij DC Klinieken werken we aan zorg op het hoogste niveau. Om dit te blijven waarborgen voeren we bij nieuwe medewerkers die in dienst komen een referentiecheck uit bij voorgaande werkgevers en vragen we een recente positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Wat krijg je van ons?

Werken bij DC Klinieken betekent dat je werkt bij een Great Place to Work. Net als in 2024 mogen wij in 2025 deze naam weer dragen. En daar zijn we trots op. Wat bieden we jou als Great Place to Work organisatie:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 2.728,- en maximaal € 4.136,- (cao ZKN schaal 40) op basis van een 40-urige werkweek (inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring);
• een arbeidsovereenkomst voor 24-32 per week voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast contract;
• een eindejaarsuitkering van 8,33% over het jaarsalaris en 8,33% vakantiegeld;
• een goede pensioenregeling via ASR;
• je ontvangt een gunstige reiskostenvergoeding van € 0,23 per kilometer bij een enkele reisafstand van maximaal 50 kilometer of volledige vergoeding van je reiskosten als je met het openbaar vervoer komt;
• je krijgt ruimte voor eigen initiatief en ideeën en de mogelijkheid om je verder te ontwikkelen binnen jouw vakgebied;
• met o.a. onze DC Academy bieden wij je volop gelegenheid tot extra(bij)scholing, verdieping en verbreding in jouw vakgebied;
• je komt terecht in een positieve en stimulerende werkomgeving waar je kunt rekenen op je collega’s.